チェックリスト

チェックリスト

チェックリストを使い出来ている部分と出来ていない部分を明確にする

若い時の苦労とは、決して労働強化ではない。
どうすれば「期待」を超える「成果」を上げる事が出来るのかを考え、実行し、失敗し、改善し成功する。
そのプロセスを多く経験させる事である。
そのために有効な方法は自分の仕事のプロセスをマニュアル化させることである。
マニュアルとは
何を、どのように、どのレベルでやるのかを文書化させたものである。
第一段階として
手順を明確化させ、途中での必要な達成水準を明確化させたチェックリストを作成させる。
第二段階として、
時間をどのように短縮できるかを考え実行させる。
水準をどのように高められるかを考え実行させる。
その結果を記録させることで
自分自身が何をどのようにやる事で成果を高められたかを言語化出来るようになる。
若い時の苦労を抽象的な一般論ではなく本人の肥しにする方法である。”