継続の秘訣

自社のニュースレターへのアップを決める。などの仕組みを組み込んでやめられなくするのが継続の秘訣です。
実は自社のニュースレターに定期的にアップするのはニュースレター継続の仕組みにも有効です。

継続の秘訣は自分を追い込む仕掛け

時々「スゴイ」営業マンに出会う。
彼らの何がスゴイのかっていうと
「瞬発力ではない継続力」
東京都江戸川区で不動産会社を経営している馬込氏もその一人だ。
「スゴイですね~。」と声をかけると
「いえ、毎日やっているだけですよ。」と淡々とした答えを返す。
「どうすれば毎日続けられるんですか?」と尋ねると
「自分にはメンターがいて、その時に習慣づけられたんですよ。思いっきり鞭でしたが...」
メンターの家に住み込むように居候をしていた時期があったそうだ。
そこで、メンターと交わしたのが
「朝 4時半に起きて3時間を自分のために使う。」という約束だ。
その 3時間に仕事の事を考えることと自分のための読書の時間にすることにしたそうだ。
約束だからと、
破った罰をメンターと取り決めた。
「おい、馬込。お前いまいくら貯金ある?」
「はい、20万円くらいです。(本当は50万円位あったらしいのだが。)」
「そうか、だったら罰金はその20万円の半分の10万円にしよう。」
20代の馬込さんにとって10万円は大金だが、約束だから守る羽目になったそうだ。
(実は 2度約束を守れなかったらしいが本人の名誉のためにここだけの話にします。)

結局、人間は弱い生き物なので
何らかの強制力を持った仕組み、仕掛けで自分を縛っていく。
他にも
仲間と毎月定期的に約束を実行できたかを確認し合っている起業家や、メルマガ、ブロガーは多い。
私の場合は自分で主催している共習所やその他のコミュニティがその役割を果たしている。